Manager Financiën en Contractbeheer

Ben jij dé financiële sparringpartner voor het MT van Rubix zorg en weet jij cijfers te vertalen naar heldere rapportages en adviezen? Ben jij analytisch sterk en wil jij vanuit jouw expertise een bijdrage leveren aan de stabiliteit en groei van onze organisatie? Vind je het daarbij uitdagend om de bedrijfsvoering van deze organisatie steeds verder te professionaliseren en heb je ervaring met leidinggeven en affiniteit met ICT?

Dan is dit de baan voor jou!

Wie zijn wij en wie zoeken wij?

Rubix zorg is een dynamische zorgorganisatie in Gelderland en Twente. Als Manager Financiën en Contractbeheer vervul je de rol van controller en voorzie je het MT en de bestuurder van heldere financiële inzichten. Je maakt analyses die de monitoring en besluitvorming van financiële en strategische doelstellingen van Rubix zorg ondersteunen.

Tevens ben jij verantwoordelijk voor de technische kant van het doen van aanbestedingen en het beheren en onderhouden van de contacten met contractmanagers van de regio’s waar wij werkzaam zijn. Jij bent in staat om gericht verbetervoorstellen te doen op financieel vlak en ga je onze financiële bedrijfsvoering en -administratie verder professionaliseren.

Concreet houdt dit in dat je:

  • De directie ondersteunt in het uitvoeren van aanbestedingen en als contractmanager contact onderhoudt met de contractmanagers van de regio’s waar wij zijn gecontracteerd;

  • Gevraagd en ongevraagd advies geeft over de verdere professionalisering van de bedrijfsvoering (financieel & ICT) van Rubix zorg;

  • Een centrale rol hebt binnen de financiële bedrijfsvoering, inclusief opstellen van maandrapportages en het financieel jaarverslag;

  • De jaarlijkse begroting opstelt en in samenspraak met de accountant en de boekhouder verantwoordelijk bent voor de jaarlijkse productieverantwoording en de jaarverantwoording zorg;

  • Lid bent van het MT en verantwoording aflegt aan de bestuurder;

  • Verantwoordelijkheid draagt voor de facturatie en inkoop van onze organisatie.

Wat breng je mee?

  • Minimaal HBO werk- en denkniveau;

  • Vele jaren ervaring is geen pre, een leergierige houding en vermogen tot zelfreflectie wel!

  • Betrokkenheid, een proactieve en standvastige houding, hands-on mentaliteit en je bent volwaardig sparringpartner voor de andere managers en bestuurder;

  • Enige mate van innoverend- en verandervermogen, daarbij ben je ontwikkelgericht;

  • Vanuit een analytische blik de vertaling weten te maken voor besluitvormingsprocessen en rapportages;

Arbeidsvoorwaarden

  • Inschaling in schaal 11 van de CAO jeugdzorg (tussen de 3506,20 en 5298,33 euro bij een contract van 36 uur);

  • Een contract voor 32-36 uur per week;

  • In eerste instantie een jaarcontract, met de intentie tot een vaste aanstelling;

  • De mogelijkheid om in overleg hybride te werken;

  • Diverse opleidingsmogelijkheden;

  • Enthousiaste en betrokken collega’s die trots zijn op hun organisatie

Meer weten?

Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Frank Wienen via 06-23415249.
Stuur jouw motivatiebrief en CV vóór 19 maart 2023 naar info@rubixzorg.nl

Acquisitie niet gewenst.